超現場型「たかみずメソッド」による売れる販売員育成研修プログラム。百貨店・駅ビル・SCの接客販売員育成を基礎から店長・マネジャーまでサポート致します。

東京都港区南青山2-11-13 南青山ビル4F

  1. スタッフが憧れる店長になる 店長の基本心得研修

スタッフが憧れる店長になる 店長の基本心得研修

時代が変わっても変わらない、店長に必要な軸を再認識させる研修です。

「店を目標に導く店長に必要な」スタッフの指針になる店長になる研修を提供いたします。


実施前後の変化

実施前
店の問題解決に対して行動しない付帯業務ばかりで、店頭に出て接客をしない業務を抱えて、スタッフの成長を妨げている

実施後
店長の存在感の大きさを再認識し、店の問題解決への行動をするようになる接客最優先の大切さを再認識し、店頭で積極的に接客するようになるスタッフに仕事を任せる大切さを理解し、スタッフの成長を促せるようになる

研修後は臨店チェック&指導で習慣化を

研修を受けただけで、実際にその内容を実践できる優秀なスタッフは多くありません。

研修を成果に早く結びつける、臨店チェック&指導をおすすめします。

研修フォローアップ臨店チェック&指導


研修実施概要

実施時間3時間
回数期間1ヶ月に2回、3ヶ月継続して頂くとより大きな効果を望めます
最適人数20名。最大人数30名。
実施料金のめやす200,000円(税抜)
  • 回数が多い場合割引もございます。ご相談ください。
  • 内容および料金はあくまでもモデルとしてのめやすです。
    研修内容は原則として御社のご状況やご希望に合わせたカスタマイズいたします。

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